Sosiaali- ja terveyshallinto:
hyvinvointipalveluiden johtamisen ohjelma
Opintojaksokuvaukset
Perusopinnot
Aineopinnot
Syventävät opinnot
Sosiaali- ja terveyshallinnon opetus ja tutkimus analysoi hyvinvointiyhteiskunnan
keskeisiä järjestelmiä hallintotieteiden näkökulmasta.
Pääaineen opetus on muodostettu hyvinvointipalveluiden johtamisen
ohjelmaksi. Ohjelman tavoitteena on perehdyttää opiskelijat hyvinvointipalveluiden
hallinnon, organisoinnin ja johtamisen kysymyksiin. Hyvinvointipalveluiden
johtamisen ohjelma koostuu viidestä opintokokonaisuudesta (ks. oheinen
taulukko), joissa opintojen sisältö ja teemat etenevät perusopinnoista
syventäviin opintoihin.
Hyvinvointiyhteiskunta ja palvelujärjestelmät
-kokonaisuus sisältää sekä ideologisen että rakenteellisen
tarkastelun hyvinvointiyhteiskunnan keskeisiin osa-alueisiin. Talouden ja
yrittäjyyden kokonaisuus pohtii hyvinvointipalveluiden tuottamisen taloudellisia
kysymyksiä sekä yrittäjyyttä ja yrittäjän roolia
osana hyvinvointipalvelujärjestelmää. Evaluoinnin ja johtamisen
opinnoissa perehdytään evaluointiin toiminnan analysoinnin ja kehittämisen
välineenä. Lisäksi opintokokonaisuudessa perehdytään
sosiaali- ja terveyspalveluiden johtamisen kysymyksiin sekä johtajan
että henkilöstön näkökulmasta.
Monimuotoisten opetusmenetelmien avulla (esimerkiksi ryhmätyöskentely,
simulaatiot, projektityöskentely ja harjoittelu) opiskelijat tutustuvat
sosiaali- ja terveyshallinnon käytännön kysymyksiin ja ongelmanratkaisuihin.
Lisäksi opetuksessa painotetaan hallintotieteellisen tutkimuksen menetelmällisiä
valmiuksia sekä tutkimuksen tekemisen että tutkimustiedon käytännön
soveltamisen kannalta.
Pääaineopinnot yhdistettynä joustavaan sivuaineiden
valintamahdollisuuteen antavat edellytykset hyvin erilaisiin uravaihtoehtoihin.
Sosiaali- ja terveyshallintoa pääaineenaan opiskelevat hallintotieteilijät
saavat valmiudet sosiaali- ja terveydenhuollon erilaisiin johtamis-, tutkimus-
ja kehittämis- sekä koulutustehtäviin.
|
Hallintotieteiden kandidaatin tutkinto pääaineessa
sosiaali- ja terveyshallinto: hyvinvointipalveluiden johtamisen ohjelma |
Yleisopinnot
Johdatus yhteiskuntatalouteen 3 ov
Tietotekniikan perusteet 2 ov
Tietokone työvälineenä 2 ov
Tilastotieteen johdantokurssi 3 ov
10 ov
Kieliopinnot
Hallinnon ja tieteen suomea:
Suullinen viestintä 2 ov
Kirjallinen viestintä 1 ov
Toinen kotimainen kieli 4 ov
Vieras kieli 5 ov
12 ov
Sosiaali- ja terveyshallinnon pääaineopinnot
Perusopinnot 15 ov
Aineopinnot (sisältää kandidaatintutkielman) 23 ov
38 ov
Sivuaineopinnot
Julkisoikeuden perusopinnot 15 ov
Sosiaali- ja terveysoikeus 2 ov
Muut sivuaineopinnot 43 ov
60 ov
Tutkinnon vähimmäislaajuus
120 ov
<
|
|
Hallintotieteiden maisterin tutkinto pääaineessa
sosiaali- ja terveyshallinto: hyvinvointipalveluiden johtamisen ohjelma |
Yleisopinnot
Johdatus yhteiskuntatalouteen 3 ov
Tietotekniikan perusteet 2 ov
Tietokone työvälineenä 2 ov
Tilastotieteen johdantokurssi 3 ov
10 ov
Kieliopinnot
Hallinnon ja tieteen suomea:
Suullinen viestintä 2 ov
Kirjallinen viestintä 1 ov
Tieteellinen kirjoittaminen 1 ov
Toinen kotimainen kieli 4 ov
Vieras kieli 5 ov
13 ov
Sosiaali- ja terveyshallinnon pääaineopinnot
Perusopinnot 15 ov
Aineopinnot 23 ov
Syventävät opinnot 43 ov
81 ov
Sivuaineopinnot
Julkisoikeuden perusopinnot 15 ov
Sosiaali- ja terveysoikeus 2 ov
Muut sivuaineopinnot 39 ov
56 ov
Tutkinnon vähimmäislaajuus
160 ov
|
|
Sosiaali- ja terveyshallinto: hyvinvointipalveluiden
johtamisen ohjelma 81 ov |
Perusopinnot 15 ov
STH.116 Hyvinvointivaltion kehitys ja tulevaisuus 4 ov
JHA.130 Johdatus julkiseen yrittäjyyteen 3 ov
JHA.129 Hallinnon tutkimusmenetelmät 3 ov
STH.117 Empowermentevaluointi ja -johtaminen 5 ov
Aineopinnot 23 ov
STH.222 Laatutyö palveluissa 3 ov
STH.223 Hyvinvoinnin uusyrittäjyys 3 ov
JHA.253 Modernin yhteiskunnan hallinta 3 ov
JHA.243 Taloushallinto 3 ov
JHA.247 Hallintotieteellinen tutkimus 3 ov
STH.215 Harjoittelu 3 ov
STH.251 Sosiaali- ja terveyshallinnon kandidaattiseminaari 5 ov
Vapaavalintaiset aineopintojaksot:
JHA.250 Hallintotieteen klassikot 3 ov
JHA.248 Henkilöstöjohtaminen 3 ov
Syventävät opinnot 43 ov
STH.305 Sosiaali- ja terveyshallinnon lähijohtaminen 3 ov
STH.309 Kolmas sektori hyvinvointiyhteiskunnan osana 3 ov
STH.307 Hallintotyön etiikka 3 ov
STH.310 Evaluointi 4 ov
JHA.329 Vertailututkimus 5 ov
STH.397 Tutkimusseminaari 5 ov
STH.398 Pro gradu -tutkielma 20 ov
Vapaavalintaiset syventävät opintojaksot:
JHA.332 Julkinen johtaminen syventäen 5 ov
JHA.333 Julkinen yrittäjyys syventäen 5 ov
JHA.325 Inter-Cultural Management 5 ov
Opintojaksokuvaukset
|
|
Perusopinnot |
Hyvinvointivaltion kehitys ja tulevaisuus
The Development and Future of Welfare States
Koodi ja laajuus: STH.116, 4 ov
Sisältö: Opintojakso on hyvinvointipalveluiden johtamisen
ohjelman peruskurssi. Jaksolla käsitellään hyvinvointivaltioiden
ideologista ja teoreettista kehitystä, hyvinvointivaltiomalleja ja palvelujärjestelmän
tulevaisuutta.
Opetus: 20 h.
Kirjallisuus:
1. KANTOLA - KAUTTO: Hyvinvoinnin valinnat. Suomen malli 2000-luvulle. Edita
2002.
2. KOSONEN: Pohjoismaiset mallit murroksessa. Vastapaino 1998.
3. Luennoitsijan ilmoittamat artikkelit.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen, ohjattu
työskentely.
Empowermentevaluointi ja -johtaminen
Empowerment Evaluation and Management
Koodi ja laajuus: STH.117, 5 ov
Sisältö: Opintojaksolla tarkastellaan julkisten hyvinvointiorganisaatioiden
evaluoinnin ja johtamisen kysymyksiä osallistavan arvioinnin ja henkilöstön
hyvinvoinnin näkökulmasta. Huomio kiinnitetään erityisesti
organisaatiotason kysymyksiin ja ongelmanratkaisuihin.
Opetus: 20 h.
Kirjallisuus:
1. FETTERMAN: Foundations of Empowerment Evaluation. Sage 2001.
2. HEIKKILÄ-LAAKSO - HEIKKILÄ: Innovatiivisuutta etsimässä
- Irtiottoa keskinkertaisuudesta. 1997.
3. Luennoitsijan ilmoittamat artikkelit.
Suoritustapa: Luentojen ja kirjallisuuden tenttiminen, luennoitsijan
ilmoittamat muut suoritustavat.
Johdatus julkiseen yrittäjyyteen
Introduction to Entrepreneurship in the Public Sector
Koodi ja laajuus: JHA.130, 3 ov
Sisältö: Yrittäjyyden yleiset kriteerit, julkisen
yrittäjyyden erityispiirteet, sisäinen yrittäjyys, yritysmuotoisen
toiminnan mahdollisuudet ja rajoitteet julkisella sektorilla.
Opetus: 20 h.
Kirjallisuus:
1. DOMBERGER: The Contracting Organization. Oxford 1998.
2. Luennoitsijan ilmoittamat artikkelit.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen.
Hallinnon tutkimusmenetelmät
Administrative Research Methods
Koodi ja laajuus: JHA.129, 3 ov
Sisältö: Käytännön hallintotyön
tutkimusalueet, tutkimusprosessi ja empiiriset tutkimusmenetelmät.
Opetus: 30 h.
Kirjallisuus:
1. HIRSJÄRVI - HURME: Tutkimushaastattelu. Helsinki 2000.
2. ALKULA - PÖNTINEN - YLÖSTALO: Sosiaalitutkimuksen kvantitatiiviset
menetelmät. Juva 1994.
3. ALASUUTARI: Laadullinen tutkimus. Tampere 1999.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen. Harjoitusten
suorittaminen.
|
|
Aineopinnot |
Laatutyö palveluissa
Quality in Public Services
Koodi ja laajuus: STH.222, 3 ov
Sisältö: Palvelututkimuksen kehityksen pääpiirteet,
laatutyö ja laatujohtaminen hyvinvointiorganisaatioissa.
Opetus: 30 h.
Kirjallisuus:
1. SEITSEMÄN LAATUPOLKUA: VAIHTOEHTOJA LAADUNHALLINTAAN SOSIAALI- JA
TERVEYDENHUOLLOSSA. Helsinki 1999. Outinen ym.
2. ØVRETVEIT: Health Service Quality: an Introduction to Quality Methods
for Health Services. Oxford 1992.
3. GRÖNROOS: Palveluiden johtaminen ja markkinointi. WSOY 2001.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen sekä
harjoituksiin osallistuminen.
Hyvinvoinnin uusyrittäjyys
Entrepreneurship in Welfare Services
Koodi ja laajuus: STH.223, 3 ov
Sisältö: Sosiaali- ja terveyspalvelujen uusyrittäjyyden
yhteiskunnallinen perusta, muodot ja toteuttamistavat.
Opetus: 25 h.
Kirjallisuus:
1. REGULATING ENTREPRENEURIAL BEHAVIOUR IN EUROPEAN HEALTH CARE SYSTEMS. Open
Univ. Pr. 2002. Eds Saltman - Busse.
2. Sairaanhoitaja yrittäjänä. Helsinki 2000.
3. Luennoitsijan ilmoittamat artikkelit.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen sekä
harjoituksiin osallistuminen.
Hallintotieteellinen tutkimus
Methodology of Administrative Science
Koodi ja laajuus: JHA.247, 3 ov
Sisältö: Hallintotieteellisen tutkimuksen tieteenfilosofinen
perusta, analysointimenetelmät ja tutkimusraportointi.
Opetus: 40 h.
Kirjallisuus:
1. NUMMENMAA - KONTTINEN - KUUSINEN - LESKINEN: Tutkimusaineiston analyysi.
Porvoo 1997.
2. UUSITALO: Tiede, tutkimus, tutkielma: Johdatus tutkielman maailmaan. Juva
1991.
3. NIINILUOTO: Johdatus tieteenfilosofiaan. Helsinki 1997.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen. Harjoitusten
suorittaminen.
Edeltävät opinnot: Edellytetään Hallintotieteellinen
tutkimus (ent. Metodi I), Tilastotieteen johdantokurssi ja Tietokone työvälineenä.
Harjoittelu
Practical Training
Koodi ja laajuus: STH.215, 3 ov
Tavoite: Perehdyttää käytännön hallintotoimintaan
ensisijaisesti sosiaali- ja terveydenhuollossa.
Kirjallisuus: Perehtyminen harjoitteluraportin aiheeseen soveltuvaan
kirjallisuuteen.
Suoritustapa: Kolmen kuukauden yhtäjaksoinen, kokopäivätoiminen
harjoittelu ennalta hyväksytyssä ensisijaisesti sosiaali- ja terveydenhuollon
organisaatiossa hallinnollisissa tehtävissä. Harjoittelusta laaditaan
15-20 sivuinen raportti, joka tarkastetaan. Opiskelija voi suorittaa harjoittelun
vain omassa pääaineessaan. Ennen raportin kirjoittamista on keskusteltava
sen aiheesta ja toteuttamisesta opintojaksosta vastaavan opettajan kanssa.
Esitys harjoittelupaikasta jätetään etukäteen ja jäljennös
työtodistuksesta sekä raportti toimitetaan opettajalle hyväksyttäväksi.
Edeltävät opinnot: Suositellaan aineopintojen suorittamista.
Sosiaali- ja terveyshallinnon kandidaattiseminaari
Candidate Seminar
Koodi ja laajuus: STH.251, 5 ov
Tavoite: Kandidaattiseminaarin yhteydessä opiskelija harjaannutetaan
tieteelliseen tutkimustyöhön, tieteelliseen ongelmanasetteluun,
kirjallisen aineiston kokoamiseen ja muokkaamiseen sekä tutkimusraportin
tuottamiseen. Työskentely johtaa itsenäiseen, 20-30 sivun laajuiseen
kirjalliseen esitykseen sosiaali- ja terveyshallinnon alalta. Viimeistelty
työ voidaan hyväksyä kandidaatintutkielmana, kun siihen liitetään
kypsyysnäyte.
Kirjallisuus:
1. HIRSJÄRVI - REMES - SAJAVAARA: Tutki ja kirjoita. Helsinki 2000.
2. Hallintotieteellisten töiden laadintaohjeet (uusin versio).
Suoritustapa: Tieteellisen tutkielman laatiminen ja puolustaminen.
Aktiivinen osallistuminen seminaari-istuntoihin. Kandidaatin tutkinnon suorittavat
kirjoittavat lisäksi kypsyysnäytteen.
Edeltävät opinnot: Ennen kypsyyskokeeseen osallistumista
on pääaineen perus- ja aineopinnot suoritettava pääosin.
Lisätiedot: Kandidaatintutkielmaksi (STH. 252, 5 ov) voidaan
hyväksyä tarkastettu ja korjattu seminaarityö, kun opiskelija
kirjoittaa siihen liittyvän kypsyysnäytteen. Kypsyysnäytteeseen
voi ilmoittautua, kun kandidaatintutkielma on jätetty. Kypsyysnäyte
tarkastetaan sekä kielen että sisällön osalta. Kandidaatintutkielma
hyväksytään ja arvostellaan asteikolla erinomainen, erittäin
hyvä, hyvä, tyydyttävä tai välttävä. Arvosteltu
kandidaatintutkielma lasketaan mukaan pääaineen arvosanaan.
Ne pääaineopiskelijat, jotka eivät suorita kandidaatin tutkintoa,
eivät kirjoita kypsyysnäytettä. Heidän osalta kandidaattiseminaari
arvostellaan asteikolla hyväksytty tai hylätty. Myös sivuaineopiskelijoiden
osalta kandidaattiseminaari arvostellaan asteikolla hyväksytty tai hylätty.
Ne pääaineopiskelijat, jotka ovat suorittaneet aikaisemmin proseminaarin
(3 ov), suorittavat kandidaatintutkielman 3 opintoviikon (STH. 300) laajuisena
ja kirjoittavat siihen liittyvän kypsyysnäytteen.
Taloushallinto
Financial Management
Koodi ja laajuus: JHA.243, 3 ov
Sisältö: Julkisen budjetoinnin, tilinpidon ja tarkastuksen
periaatteet. Perehtyminen käytännön taloushallintoon.
Opetus: 30 h.
Kirjallisuus:
1. MEKLIN: Valtiontalouden perusteet. 2002.
2. PÖLLÄ - ETELÄLAHTI: Valtion uudistunut taloushallinto. Ekonomia
2002.
3. Kunnan ja kuntayhtymän talousarvio ja -suunnitelma. Helsinki
2000.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen sekä
harjoitustyöt.
Modernin yhteiskunnan hallinta
Public Administration and Governance in a Modern Society
Koodi ja laajuus: JHA.253, 3 ov
Sisältö: Opintojaksolla tarkastellaan julkisen hallinnon
ja yhteiskunnan vuorovaikutusta modernisaatiossa sekä hallinnon ja yhteiskunnan
suhteeseen vaikuttavia poliittisia, taloudellisia ja hallinnollisia uudistuksia.
Erityisen huomion kohteena ovat yhteiskunnan ja valtion hyvinvointipoliittisten
valintojen hallinnolliset edellytykset ja seuraukset.
Opetus: 20 h.
Kirjallisuus:
1. KANTOLA: Markkinakuri ja managerivalta: Poliittinen hallinta 1990-luvun
talouskriisissä. Tampere 2002.
2. SALMINEN - TEMMES: Transitioteoriaa etsimässä. Helsinki 2000.
3. HYYRYLÄINEN: Reformit, hallintopolitiikka ja yhdenmukaistuminen. Vaasa
1999.
Suoritustapa: Luentojen ja kirjallisuuden tenttiminen.
|
|
Vapaavalintaiset aineopintojaksot |
Hallintotieteen klassikot
The Classics of Administrative Science
Koodi ja laajuus: JHA.250, 3 ov
Sisältö: Organisaatioteorian ja julkisjohtamisen klassikoihin
perehtyminen.
Kirjallisuus: Sovitaan erikseen.
Suoritustapa: Itsenäisen kirjallisen raportin laatiminen
kirjallisuuden perusteella.
Henkilöstöjohtaminen
Human Resource Management
Koodi ja laajuus: JHA.248, 3 ov
Sisältö: Henkilöstöjohtamisen tavoitteet.
Henkilöstöstrategiat ja henkilöstön kehittäminen.
Motivaatio ja tuloksellisuus.
Opetus: 30 h.
Kirjallisuus:
1. HUMAN RESOURCE STRATEGIES. London 1992.Ed. Salaman.
2. Valtioneuvoston periaatepäätös valtion henkilöstöpolitiikan
linjasta (30.8.2001), saatavissa internetistä osoitteesta http://www.vm.fi/tiedostot/pdf./fi/3643.pdf
3. TEMMES - KIVINIEMI - PELTONEN: Hallinto uudistuu, uudistuuko johtaminen?
Johtamisen kehittämisen arviointiraportti. Valtiovarainministeriö,
Tutkimukset ja selvitykset 4/2001, saatavilla internetistä osoitteesta
http://www.vm.fi/tiedostot/pdf./fi/3495.pdf
4. Luennoitsijan ilmoittamat artikkelit.
Suoritustapa: Luentojen ja kirjallisuuden tenttiminen.
|
|
Syventävät opinnot |
Sosiaali- ja terveys-hallinnon lähijohtaminen
Social and Health Care Management
Koodi ja laajuus: STH.305, 3 ov
Sisältö: Sosiaali- ja terveypalvelujen johtamisen erityispiirteet;
asiakasintensiivisyys, henkilöstön hyvinvointi sekä yhteistyö
ja sen koordinointi.
Opetus: 25 h.
Kirjallisuus:
1. HOITOTYÖTÄ JOHTAMAAN. Kirjayhtymä Oy. Helsinki 1999.
Toim. Simola ym.
2. JÄRVINEN: Onnistu esimiehenä. Werner Söderström 2001.
3. COOPER - DEWE - O´DRISCOLL: Organizational Stress. A Review and
Critique of Theory, Research and Applications. Sage 2001.
4. BRODY: Effectively Managing Human Service Organizations. Sage 1993.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen, harjoituksiin
osallistuminen.
Kolmas sektori hyvinvointiyhteiskunnan osana
The Third Sector and Citizen Participation
Koodi ja laajuus: STH.309, 3 ov
Sisältö: Kolmannen sektorin rooli ja toimintatavat
kansalaisyhteiskunnan näkökulmasta. Kurssilla syvennytään
erityisesti kumppanuuden ja osallisuuden kysymyksiin.
Opetus: Kirjallisuustentti.
Kirjallisuus:
1. THIRD SECTOR IN FINLAND. Sosiaali- ja terveysturvan keskusliitto, 2002.
Toim. Siisiäinen ym.
2. Seuraavat artikkelit:
MILLER- AHMAD: Collaboration and Partnership: An Effective Response to Complexity
and Fragmentation or Solution Built on Sand? International Journal of Sociology
and Social Policy, Vol. 20 (2000), sivut 1-38.
PESTOFF: Third Sector and Co-Operative Services - An Alternative to Privatization.
Journal of Consumer Policy, Vol. 15 (1992), sivut 21-45.
ROCHE: Citizenship, social theory, and social change. Theory and Society
Vol. 16 (1987), sivut 363-399.
SUIKKANEN - ROSTILA: Päättyvä vuosituhat ja sosiaalinen järjestys.
Teoksessa: Haastava kolmas sektori: Pohdintoja tutkimuksen ja toiminnan moninaisuudesta.
Toim. Hokkanen, Kinnunen, Siisiäinen, 288-309.
TURNER: Outline of a Theory of Citizenship. Sociology Vol. 24 (1990) sivut
189-217.
Suoritustapa: Kirjallisuuden tenttiminen.
Hallintotyön etiikka
Ethics in Social and Health Care
Koodi ja laajuus: STH.307, 3 ov
Sisältö: Hallintotyön taustalla olevat arvot ja
ideologiat, etiikan peruskysymykset sekä talouden ja etiikan keskinäinen
suhde sosiaali- ja terveydenhuollossa.
Opetus: 20 h.
Kirjallisuus:
1. LAWTON: Ethical management for the public services. Buckingham Open University
Press 1998
2. ROHR: Public service, ethics, and constitutional practice. Lawrence, University
of Kansas 1998.
3. HÄMÄLÄINEN - NIEMELÄ: Sosiaalialan etiikka. Juva 1993.
4. ETIIKAN PUUTARHASSA. Eettisyys ja arki terveydenhuollossa. Suomen Kuntaliitto
1996. Toim. Salo ym.
Suoritustapa: Kirjallisuuden ja luentojen tenttiminen.
Evaluointi
Evaluation
Koodi ja laajuus: STH.310, 4 ov
Sisältö: Perehtyminen evaluointi-informaation hyödyntämiseen
osana johtamista ja palvelujen kehittämistä.
Opetus: 30 h.
Kirjallisuus:
1. MURPHY - CLEVELAND: Understanding Performance Appraisal. Sage 1995.
2. NÄKÖKULMIA PROJEKTIARVIOINTIIN. Finnpublishers 2001. Toim. Vartiainen.
3. VEDUNG: Public Policy and Program Evaluation. Transaction 1997.
Suoritustapa: Kirjallisuuden tenttiminen, arviointiprosessin
toteuttaminen.
Vertailututkimus
Comparative Admistrative Research
Koodi ja laajuus: JHA.329, 5 ov
Sisältö: Vertailumetodiin liittyvien valmiuksien syventäminen
sekä käyttöön harjaannuttaminen osana itsenäistä
tutkimustyötä.
Opetus: 40 h.
Kirjallisuus:
1. HALLINTOVERTAILUN METODOLOGIA.Vaasa 2000. Toim. Salminen.
2. SALMINEN: Vertailevan metodin tutkimuksellinen perusta? Johdatusta hallintotieteellisen
vertailun metodologiaan. Vaasa 1999.
3. RAGIN: The Comparative Method: Moving Beyond Qualitative and Quantitative
Strategies. Berkeley 1987.
4. HEADY: Public Administration: A Comparative Perspective. 5th edition tai
uudempi. New York 1996.
5. CIVIL SERVICE SYSTEMS IN COMPARATIVE PERSPECTIVE. Bloomington 1996
(soveltuvin osin). Eds Bekke - Perry - Toonen.
Suoritustapa: Luentojen ja kirjallisuuden tenttiminen sekä
ohjattu harjoitustutkimus, jossa perehdytään QCA-menetelmään.
Edeltävät opinnot: Hallinnon tutkimusmenetelmät
(ent. Metodi I) ja Hallintotieteellinen tutkimus (ent. Metodi II).
Tutkimusseminaari
Research Seminar for Advanced Students
Koodi ja laajuus: STH.397, 5 ov
Tavoite: Antaa valmiudet tieteelliseen, suulliseen ja kirjalliseen
esitykseen ja käynnistää tutkielman tekeminen.
Sisältö: Tieteellisen tutkimusprosessin käynnistäminen.
Aktiivinen osallistuminen seminaarityöskentelyyn koko lukuvuoden ajan.
Kuukausittain pidettävissä lyhyissä seminaaritilaisuuksissa
(yht. 8-10 tilaisuutta/lukuvuosi) tavoitellaan 1) syyslukukauden aikana tutkielma-aiheen
suunnitelmaa ja 2) kevätlukukauden lopuksi tutkielman osakäsikirjoitusta.
Tilaisuuksissa perehdytään käytännön tutkielmanteon
perusvalmiuksien kehittämiseen ja tieteellisen työn vaatimuksiin.
Kirjallisuus: Tutkielman aihepiiriin liittyvä kirjallisuus.
Suoritustapa: Seminaarityöskentely.
Edeltävät opinnot: Äidinkielen opinnot sekä
sosiaali- ja terveyshallinnon pakolliset perus- ja aineopinnot.
Pro gradu -tutkielma
Thesis (100 pp)
Koodi: STH.398
Laajuus: 20 ov
Tavoite: Itsenäisen tutkimustyön hallinta.
Sisältö: Sosiaali- ja terveyshallinnon alueelle kuuluvan
ongelman tieteellinen tarkastelu hallinnon toiminnan ja rakenteiden kannalta.
Suoritustapa: Tieteellisen tutkielman laadinta sekä kypsyyskokeen
suorittaminen.
Edeltävät opinnot: Ennen kypsyyskokeeseen osallistumista
on yleisopinnot sekä pääaineen perus-, aine- ja syventävät
opinnot suoritettava kokonaan.
|
|
Vapaavalintaiset syventävät opintojaksot |
Julkinen johtaminen syventäen
Advanced Course in Public Management
Koodi ja laajuus: JHA.332, 5 ov
Sisältö: Syventää julkisjohtamisen tuntemusta
perehtymällä muutostilanteisiin ja niiden hallintaan tutkivan oppimisen
menetelmällä.
Kirjallisuus:
1. HAKKARAINEN - LIPPONEN - LONKA: Tutkiva oppiminen. Järki, tunteet
ja kulttuuri oppimisen sytyttäjinä. 6. uud. painos. WSOY 2004.
2. Tutkimusmateriaali, lähdelinkit, mahdollinen WebCT-oppimisympäristön
hyödyntäminen ja vastaavat lähtötiedot annetaan opintojakson
alussa tehtävien aihevalintojen yhteydessä.
Suoritustapa: Tutkivan oppimisen prosessi ja kriteerit, seminaarit
ja mahdolliset asiantuntijaluennot.
Julkinen yrittäjyys syventäen
Advanced Course in Public Entrepreneurship
Koodi ja laajuus: JHA.333, 5 ov
Sisältö: Perehdyttää yrittäjyyden mahdollisuuksiin
ja rajoituksiin julkisessa toiminnassa tutkivan oppimisen menetelmällä.
Kirjallisuus:
1. HAKKARAINEN - LIPPONEN - LONKA: Tutkiva oppiminen. Järki, tunteet
ja kulttuuri oppimisen sytyttäjinä. 6. uud. painos. WSOY 2004.
2. Tutkimusmateriaali, lähdelinkit, mahdollinen WebCT-oppimisympäristön
hyödyntäminen ja vastaavat lähtötiedot annetaan opintojakson
alussa tehtävien aihevalintojen yhteydessä.
Suoritustapa: Tutkivan oppimisen prosessi ja kriteerit, seminaarit
ja mahdolliset asiantuntijaluennot.
Inter-Cultural Management
Code and credits: JHA.325, 5 cr
Course Objective: To analyze administrative problems specific
to intercultural management, international organizations and globalization
Course Content: 1) Mono-cultural, cross-cultural and inter-cultural
approaches to management and organizations, 2) inter-cultural communication,
3) multi-culturalism at workplaces, 4) effective management styles.
Teaching: 30 h.
Course Literature:
1. HOFSTEDE: Cultures and Organizations. 1997.
2. A selection of articles. To be announced during the lectures.
Requirements for the credits: Participation in the lectures and
workshops, written examination.
|
